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1月13日,公司組織召開會議,總結2015年度的安全工作,明確新年度的工作任務,統一思想、明確做法,力爭為全年安全、穩定生產打下堅實的基礎。副總經理姜旭斌出席會議。
會上,安全處處長王云瑞著重從隱患排查常態化、安全培訓實踐化、風險辨識基層化、作業票實施規范化、強化職工素質提升等方面,對新年度的安全工作作了系統部署。
姜旭斌副總結合企業2015年安全生產過程中的漏點與不足,要求各單位在新年度堅持實事求是的管理態度,強化預見性管控與計劃性實施,以精心精細的管控防患于未然,將過程中的好經驗、好做法一如既往地貫徹下去。
就新年度的安全生產,姜旭斌指出,要注重教育領導,強化紅線意識,提升安全理念,抓好過程管控,強化全員自保、互保、聯保的各項技能和能力;要健全安全責任體系,落實單位主體責任,以逐級簽訂安全責任狀的模式,將安全責任層層分解,實現齊抓共管,把閉環管理的圈畫好、口收緊;要加強全程監管,抓源頭、抓薄弱環節,在危險源管控、事故警示教育與舉一反三上下功夫,夯實雙基管理,強化安全保障能力;要提升應急救援能力,以崗位說明書為根本,強化應急預案的規范、完善與實踐;要將隱患排查常態化一如既往地落實下去,健全長效機制,構建全過程、痕跡化隱患排查治理管理體系。
姜旭斌強調,各級干部必須勇于擔當,堅持事前策劃確保科學實施無漏點、事中監管確保過程環節不失控、事后總結確保經驗教訓分析到位的方法,引導職工積極主動參與安全管理,形成合力,實現新年度的安全目標。
會議還表彰了一年來為企業安全生產作出貢獻的先進個人,并確立了“千人重傷率低于0.3‰,隱患整改率達100%,重大危險源、風險辨識達全覆蓋”等一系列目標。